求人でチェックすべきポイント

求人でチェックすべきポイント

美容師の求人を探している際には、チェックしておきたいポイントが幾つかあります。まず、社会保険があるかどうかが重要になります。社会保険には健康保険・雇用保険・厚生年金・労災保険などがあり、加入していると様々な公的な保証を受けることができます。例えば、失業した際に失業給付金を受け取ることができたり、通勤時に怪我をした際に給付金を受け取れたりします。社会保険は美容室によって加入しているところと加入していないところがあるので、きちんと確認するようにしましょう。

それから美容師の求人を探す際には、給与や休日の日数など待遇面もチェックする必要があります。給与の場合には毎月の給与が低くても賞与があると年収は高くなりますし、逆に毎月の給与が高めでも賞与が全くないと年収はそれほどいかないこともあります。歩合給や特定の手当などがあるところも多いので、きちんと内訳を見ておくことが重要です。美容室では土曜日や日曜日に営業しているので、他の曜日が休日になることが多くなります。どの曜日に休みたいなど希望がある場合にはチェックするようにしましょう。

美容師の求人広告にある職種のちがいについて

美容師の求人広告を見ていると、ヘアスタイリスト以外の職種があることに気が付くことがあります。これは、受付のスタッフやカラーリスト、ネイリストやまつ毛のエクステンションなどのスタッフです。最近美容室では美容師以外の求人広告も目立っており、受付は受付のみに特化し、ヘアカットやパーマなどは行いません。又、ヘアサロンで爪やまつ毛の手入れが出来るところも増えており、そうした施術に必要なスタッフの募集も多く行われています。

まつ毛のエクステンションは女性に人気の施術ですが、パーマの施術もあります。こうした施術は美容室で髪の毛の手入れをするついでに行いたいと考える女性が多く、そのためそれに必要なスタッフを求めているヘアサロンは増加傾向にあります。利用する側も一度に美容のメンテナンスを済ませることができるメリットがありますし、お店側も売り上げアップにつなげることができますので最近多くのヘアサロンがこうしたシステムをとっています。